quinta-feira, 16 de agosto de 2012

Dicas para o concurso do Ministério da Fazenda

Português
De acordo com o professor de língua portuguesa do Concurso Virtual, Marcelo Rosenthal, as provas da Esaf são longas e cansativas. Ele recomenda que o candidato não leia todos os textos, mas somente se a questão for efetivamente de interpretação. “A Esaf privilegia comentários gramaticais que exigem raciocínio lógico do candidato. Dificilmente é solicitada a classificação de um termo ou de uma oração. Portanto, as análises são realizadas quanto a aspectos da língua que as pessoas devem saber para escrever corretamente e para compreender a estrutura textual”, diz. Ele cita como exemplos a justificativa do emprego de um sinal de pontuação e a necessidade de uma preposição ou flexão de um verbo em relação à concordância com algum termo exposto no texto. “Além disso, há questões que envolvem construções corretas e erradas, o que obriga o candidato a estudar crase, regência, concordância, colocação pronominal e pontuação”, diz. Ele indica que o candidato faça o máximo possível de questões anteriores da Esaf.

Robson Moraes, professor de português da Academia do Concurso, diz que as respostas para as questões sobre interpretação estão explícitas no texto. Além disso, a Esaf traz assuntos ligados, principalmente, à sintaxe, que engloba termos, orações, concordância, regência, emprego e colocação dos pronomes.

Raciocínio lógico
O professor Paulo Quilelli, da disciplina de raciocínio lógico da Academia do Concurso, diz que as questões da Esaf são claras, sem subterfúgios. “A prova de lógica se caracteriza pela cobrança de questões que envolvem conhecimento das tabelas verdades, das fórmulas de negação e principalmente das equivalências clássicas da condicional, como a contrapositiva e a negação da negação da condicional, a disjunção”, diz.

Segundo ele, sempre há também uma questão de argumentação lógica e isso envolve todo o conhecimento das tabelas verdades. São cobradas ainda questões de verdade-mentira, deduções lógicas, análise combinatória e probabilidade. “Não são questões fáceis, é preciso estudar muito e fazer muitos exercícios. Matriz, determinante e sistemas (álgebra linear ) são cobrados em forma de lógica, diferentemente de uma prova de matemática. Para variar, aconselha-se a fazer exercícios de provas anteriores.”

Informática
O professor Carlos André, da Academia do Concurso, diz que os conteúdos mais cobrados devem ser Excel/CALC: funções, referências e ferramentas mais usadas; internet: conceitos básicos, navegadores, protocolos e intranet; segurança: princípios básicos da segurança da informação, ataques e pragas virtuais; Linux: comandos básicos e diretórios. “Lembre-se de que o nosso cérebro esgota com muita facilidade quando submetido muito tempo a um mesmo assunto ou operação. Então, a cada 2 horas de estudos, dê uma parada de 20 minutos”, diz.

Arquivologia
De acordo com Antonio Victor Botão, professor de arquivologia, o programa pede o básico da disciplina: conceitos principais, princípios teóricos, classificação de arquivos e documentos, gestão de documentos, avaliação, protocolo, métodos de arquivamento e preservação. "A novidade está na solicitação de política nacional de arquivos, legislação e documentos digitais. Estudar legislação específica como a Lei 8.159/1991, a MP 2.200/2001 e a nova Lei de Acesso 12.527/2011 ajuda bastante", diz.

Direito administrativo
Alexandre Prado, professor de direito administrativo do Concurso Virtual, diz que o edital aumentou o conteúdo programático em relação ao concurso anterior, exigindo do candidato um conhecimento mais abrangente. “Além de substituírem o conteúdo de tributário e previdenciário por arquivologia, incluíram o tema gestão pública. Com esse novo enfoque, fica claro que a administração pública quer efetivamente um servidor administrativo, retirando o foco técnico nesse processo seletivo de sua atividade fim, ou seja, a previdenciária e tributária”, diz.

De acordo com ele, houve uma mudança significativa em relação ao conteúdo de direito administrativo tanto na quantidade de temas novos quanto no aprofundamento dos temas antigos. O edital de 2009 exigia a lei 8.112/90 e determinava os tópicos a serem abordados, mas no edital atual foi trazida a lei de forma implícita dentro do tópico de agentes públicos, bem como estendeu o tema exigindo o conhecimento dos conceitos, distinções e legislações sobre o tema. Além de licitações, como no edital anterior, exige também os temas contratos e sistemas próprios da administração federal de cadastramento de fornecedores.

Foi incluída ainda a parte doutrinária sobre administração pública, tema que no edital anterior somente exigia as normas constitucionais. “Diante disso, o candidato nessa reta final deve dar enfoque aos novos conteúdos, principalmente pela mudança do enfoque", diz.

Direito constitucional
O professor Carlos Ramon recomenda que o candidato se atenha para as características da banca Esaf, que cobra posicionamentos jurisprudenciais, não se limitando ao texto seco da lei. Além disso, ele indica que sejam priorizadas alterações trazidas pelas emendas constitucionais, como por exemplo, a emenda 69, que alterou a Organização do Estado Brasileiro. Segundo ele, as garantias constitucionais e os poderes da República Federativa do Brasil sempre são cobrados.

Gestão pública
O professor de Gestão Pública Alberto Almeida diz que o candidato deve começar a resolver a prova pelas questões mais fáceis. “Já as questões mais difíceis e trabalhosas da disciplina gestão pública vão exigir muita concentração e devem ser respondidas ao final, quando se tem mais calma e tranquilidade”, diz.

“É interessante também resolver questões controlando o tempo gasto, pois é comum os candidatos não conseguirem resolver todas as provas por falta de tempo, em virtude de geralmente os anunciados e as questões terem um conteúdo textual significativo”. De acordo com o professor, os temas do edital para a disciplina são clássicos na banca e vão exigir contextualização do candidato na hora da prova.

ANA divulga edital de concurso com 45 vagas para técnico administrativo

Terça-feira, 14 de agosto de 2012.

Mais chances para autarquias especiais. A Agência Nacional de Águas (ANA) divulgou o edital de abertura do concurso público que oferecerá 45 oportunidades para o cargo de técnico administrativo, que exige formação de nível médio completo. A organização do certame está sob a responsabilidade da empresa Cetro. As informações foram publicadas no Diário Oficial da União desta terça-feira (14/8), na página 108 da terceira seção.

A remuneração inicial prevista é de R$ 4.760,18 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. Interessados devem se inscrever dos dias 20 de agosto a 19 de setembro, pelo site www.cetroconcursos.org.br. A taxa é de R$ 37. Haverá provas objetivas e discursivas, que serão aplicadas no Distrito Federal no dia 21 de outubro - mesma data prevista para o concurso do Ibama, que oferece 300 chances para o mesmo cargo.

Disciplinas

As avaliações objetivas serão compostas de questões sobre língua portuguesa, raciocínio lógico, ética, noções de informática, legislação aplicada à ANA, noções de direito constitucional e noções de direito administrativo. Já os testes discursivos apontarão um tema relacionado a um dos conteúdos: legislação aplicada à Agência, noções de direito constitucional e noções de direito administrativo.

sábado, 11 de agosto de 2012

Ibama abre seleção para 300 vagas de nível médio

As vagas estão distribuídas em 18 estados e em Brasília. A remuneração oferecida é R$ 2.580,72

Sexta-feira, 10 de agosto de 2012.

O Instituto Brasileiro do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais Renováveis (Ibama) abriu concurso público para o cargo de Técnico Administrativo, que exige nível médio de escolaridade ou curso técnico equivalente. No total, 300 vagas foram abertas, sendo 21 reservadas aos candidatos portadores de deficiência. A remuneração é R$ 2.580,72 para uma jornada de 40 horas semanais.

As vagas estão distribuídas entre as cidades de Belém (PA), Boa Vista (RR), Brasília (DF), Campo Grande (MS), Curitiba (PR), Florianópolis (SC), Fortaleza (CE), Goiânia (GO), João Pessoa (PB), Macapá (AP), Maceió (AL), Palmas (TO), Porto Velho (RO), Rio Branco (AC), Rio de Janeiro (RJ), Salvador (BA), São Paulo (SP), Teresina (PI) e Vitória (ES).

As inscrições poderão ser realizadas entre os dias 24 de agosto e 13 de setembro, no endereço eletrônico www.cespe.unb.br/concursos/ibama_12. A taxa para participação no concurso é R$ 55,00. Ao realizar a inscrição, o candidato deverá optar pela unidade federativa da vaga e por uma cidade de realização da prova. Os aprovados terão lotações e exercícios definidos pelo Ibama.

Todos os candidatos farão provas objetivas de conhecimentos básicos e específicos. Os aprovados que entrarem em exercício participarão de Curso de Ambientação, para identificação, nivelamento e domínio dos conhecimentos necessários ao desempenho do cargo.

O Cespe/UnB é o responsável pela seleção. A aplicação das provas objetivas deve acontecer na data provável de 21 de outubro, no turno da tarde.

SERVIÇO
Concurso: Ibama
Cargo: Técnico Administrativo
Vagas: 300, sendo 21 reservadas aos candidatos portadores de deficiência
Remuneração: R$ 2.580,72
Inscrições: de 24 de agosto a 13 de setembro
Taxa: R$ 55,00
Provas objetivas e prova discursiva: 21 de outubro

CONTATO
Outras informações no site www.cespe.unb.br/concursos/ibama_12 ou na Central de Atendimento do Cespe/UnB, de segunda a sexta, das 8h às 19h – Campus Universitário Darcy Ribeiro, Sede do Cespe/UnB – (61) 3448 0100.

sexta-feira, 10 de agosto de 2012

Coaching para concursos públicos: Ministério da Fazenda

O edital para o concurso do Ministério da Fazenda foi publicado em 26/7/2012. O cargo objeto deste certame é o de Assistente Técnico-Administrativo (nível médio). A aplicação das provas está prevista para 21/10/2012 (domingo), conforme edital de retificação publicado em 31/7/2012. Ou seja, faltam 71 dias. O concurso será executado pela ESAF (vide texto "Principais pontos do edital do Ministério da Fazenda 2012").
Acredito ser possível ser aprovado neste concurso no curto prazo que dispomos. Essa foi minha realidade, sempre busquei me empenhar ao máximo com foco, planejamento e muita dedicação e obtive êxito com a metodologia que utilizei (vide pasta "Entrevistas e depoimentos" e texto "Coaching para concursos públicos").
Para quem não é concursado, ou vê neste concurso um meio de melhorar a remuneração, esta pode ser a sua chance, devido a alguns fatores:
- o número de vagas para provimento imediato: são 305 da lista geral + 17 da lista de PNEs para o DF e 133 da lista geral + 8 da lista de PNEs para SP;
- o prazo de validade do concurso: 1 ano, prorrogável por igual período;
- o reduzido conteúdo programático: serão cobradas apenas noções de sete disciplinas.

Diante desse cenário e com o auxílio dos serviços de coaching, acredito que se trata de uma oportunidade ímpar.

A quem interessar, favor ler o texto "Coaching para concursos públicos" para obter informações gerais. Entre em contato por intermédio do e-mail contato@marcelohirosse.com.br ou poste seu comentário ao final do texto, se preferir.

quarta-feira, 8 de agosto de 2012

Erros crassos que o concursando não pode cometer

Pessoal,
Achei muito interessante o texto que transcrevo abaixo e recomendo a leitura.
Extraí aqueles que considero ser os principais erros do concursando.
Abraços,
Marcelo Hirosse

1. Observar apenas o número de vagas ou a remuneração

Para começar, é muito comum o candidato deixar de observar critérios importantes, como vocação, afinidade, formação escolar e experiência, no momento de optar por uma ou outra carreira pública. Frequentemente, a escolha leva em conta apenas o número de vagas oferecidas no edital ou o valor inicial da remuneração do cargo.

2. Escolher o concurso pela estimativa de baixa concorrência

O candidato que leva em conta apenas a estimativa de baixa concorrência para fazer sua escolha comete um erro primário. “O grande número de vagas facilitará minha aprovação”, pensa ele. Ledo engano. Em regra, a oferta de muitas vagas acaba por atrair mais candidatos, o que reduz matematicamente as chances de sucesso.

3. Não avaliar se está apto para a carreira

Quanto à remuneração inicial, sem dúvida ela pesa muito na hora da decisão por um ou outro concurso. Mas o candidato também precisa avaliar se tem aptidão para a carreira em vista. Do contrário, pode não conseguir cumprir devidamente as atribuições do cargo que assumir. A afinidade com a carreira escolhida é decisiva para que o servidor mantenha o emprego, tenha um futuro profissional brilhante e seja feliz no trabalho, até se aposentar.

4. Não ler o edital adequadamente

Há outro erro que costuma derrubar os candidatos mais descuidados: não traduzir o edital. Concurseiro que se preze lê todo o conteúdo da norma que rege o certame. Assim, ele se certifica de que preenche os requisitos para a posse no cargo, ao mesmo tempo que toma ciência de todo o programa que será cobrado nas provas. Não raro, o edital ainda contém dispositivos ou incorre em erros que podem se converter em armas do candidato atento, quando, mais tarde, tiver de instruir recursos que garantam preciosos pontos no cômputo das notas.

5. Desconhecer o perfil da banca examinadora

Muitos concurseiros teimosos insistem em ignorar outra dica preciosa: conhecer bem a banca é a chave para a aprovação. O candidato deve estudar exaustivamente as provas que ela elaborou para certames anteriores, a fim de identificar pontos recorrentes em cada matéria. Sem dúvida alguma, muitos deles se repetirão em questões do concurso em que o candidato tiver se inscrito.

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7. Deixar de estudar na semana que antecede a prova ou privilegiar apenas algumas disciplinas

Abster-se de fazer resumos para revisão na semana que antecede a prova é outra falha que pode comprometer meses – e até anos – de estudo. Ainda pior do que isso é a decisão, equivocada mas muitíssimo comum, de privilegiar algumas disciplinas em detrimento de outras na reta final da preparação. É preciso manter o ritmo até o momento da prova. O candidato deve revisar todas as matérias, sem exceção.

8. Não esgotar o conteúdo programático contido no edital
Muitos dos inscritos nos concursos desistem de esgotar o programa contido no edital, outro deslize que costuma ser determinante para o mau desempenho nas provas. O candidato nunca deve achar que este ou aquele item é menos importante e não cairá na prova. Ao contrário, o concurseiro deve estudar todo o conteúdo exigido pela banca examinadora.

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10. Não resolver provas de concursos anteriores

Já mencionei a necessidade de conhecer trabalhos anteriores da banca examinadora. Tão importante quanto isso é responder questões de certames anteriores, a título de treinamento. O candidato que não faz isso perde uma ótima oportunidade de melhorar o desempenho nas provas, sobretudo na reta final do concurso. Esse tipo de exercício é uma forma de fixar na mente questões que têm grande chance de ser cobradas pelos examinadores.

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13. Frequentar apenas cursos de exercícios sem ter estudado a teoria previamente

Outro erro dos mais comuns é frequentar apenas cursos de exercícios, sem ter, antes, estudado a teoria. Essa conduta dificulta o aprendizado e a fixação da matéria. Normalmente, o candidato que faz isso também tem o hábito de começar os estudos, mas interrompê-lo ao primeiro sinal de cansaço, para recomeçar o ciclo quando sai outro edital. Sei que muitas vezes os motivos que levam o concurseiro a agir assim independem de sua vontade, mas deve-se evitar ao máximo esses hiatos.

14. Experimentar novas estratégias às vésperas da prova;

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17. Usar, para os estudos, textos de leis extraídos de sites não oficiais;

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19. Restringir-se a assistir às aulas do curso, sem reservar tempo para o estudo individual;

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terça-feira, 7 de agosto de 2012

Principais pontos do edital do Ministério da Fazenda 2012 - Assistente Técnico-Administrativo

DADOS GERAIS

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)
Remuneração inicial: R$ 2.858,82, incluídas as gratificações
Pré-requisito: ensino médio concluído ou equivalente
Número de vagas:
-DF: 305 (geral) + 17 (PNE)
-SP: 133 (geral) + 8 (PNE) 
Período de inscrição: das 10h do dia 13/8/2012 às 23h59 do dia 26/8/2012
Data prevista para aplicação das provas: 21/10/2012
Prazo de validade do concurso: 1 ano, prorrogável, uma única vez, por igual período


DAS PROVAS

Prova objetiva de Conhecimentos Básicos (60 pontos):
- Língua portuguesa (20 questões - peso 2 = 40 pontos)
- Raciocínio Lógico-Quantitativo (10 questões - peso 1 = 10 pontos)
- Conhecimentos de Informática (10 questões - peso 1 = 10 pontos)
Prova objetiva de Conhecimentos Específicos (70 pontos):
- Direito Administrativo e Constitucional (20 questões - peso 1 = 20 pontos)
- Arquivologia (20 questões - peso 2 = 40 pontos)
- Gestão Pública (10 questões - peso 1 = 10 pontos)
Valor total das provas: 130 pontos
Notas de corte:
- 16 dos 40 pontos ponderados da prova de Língua Portuguesa
- 30 dos 60 pontos ponderados da prova de Conhecimentos Básicos
- 35 dos 70 pontos ponderados da prova de Conhecimentos Específicos
- 78 dos 130 pontos ponderados do valor total das provas

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

CONHECIMENTOS BÁSICOS
- Língua Portuguesa
- Raciocínio Lógico-Quantitativo
- Conhecimentos de Informática


CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
- Direito Administrativo e Constitucional
- Arquivologia
- Gestão Pública

Coaching para concursos públicos: TRT 10ª região

O edital para o concurso do TRT da 10ª região foi publicado em 5/7/2012, conforme notícia constante do texto "TRT da 10ª Região oferta 28 vagas e CR para níveis médio e superior". A aplicação das provas de Técnico e Analista Judiciários está prevista para 11/11/2012 (domingo). Ou seja, faltam 95 dias. O concurso público será executado pelo CESPE/UnB.

As provas dos cargos de Analista Judiciário - Áreas Administrativa, Contabilidade, Arquitetura, Engenharia, Judiciária (vide texto "Principais pontos do Edital do TRT 10ª região 2012 - Analista Judiciário, Área Judiciária"), Medicina, Psicologia, Tecnologia da Informação e Execução de Mandados, bem como as de Técnico Judiciário - Áreas Administrativa (vide texto "Principais pontos do Edital do TRT 10ª região 2012 - Técnico Judiciário, Área Administrativa"), Enfermagem e Tecnolocia da Informação, serão realizadas em duas fases: provas objetivas (conhecimentos básicos (50,00 pontos) e conhecimentos específicos (70,00 pontos) e prova discursiva (10,00 pontos).

Ao todo são 9 vagas (geral) e 1 (PNE) para provimento imediato para o cargo de Analista Judiciário, nas diversas áreas/especialidades, e 17 vagas (geral) + 1 (PNE) para o cargo de Técnico Judiciário, considerando todas as áreas/especialidades.

Serão corrigidas um determinado número de provas discursivas, definido no quadro constante do item 9.7.1 do Edital n. 1, de 3/7/2012, sendo que nos casos dos cargos/áreas de Analista Judiciário - Área Administrativa, Analista Judiciário - Área Judiciária e Técnico Judiciário - Área Administrativa serão corrigidas as provas discursivas dos primeiros 475 classificados nas provas objetivas da lista geral, e dos 25 primeiros da lista de PNE.

Para quem já vinha se preparando para o concurso do TST, a idéia é complementar os estudos, atacando o que há de diferente nos editais e considerando as peculiaridades de cada banca (FCC e CESPE). Àqueles que pretendem iniciar seus estudos com o concurso do TRT, considero que há um prazo razoável para a preparação. Por meio dos serviços de coaching, pretendo ajudá-los nessa empreitada.

Ressalto que as remunerações iniciais dos cargos de Analista e Técnico Judiciários são, respectivamente, R$ 7.452,42 e R$ 4.842,82. Trata-se de um órgão federal, também vinculado à Lei n. 11.416/2006.

A quem interessar, favor ler o texto "Coaching para concursos públicos" para obter informações gerais. Entre em contato por intermédio do e-mail contato@marcelohirosse.com.br ou poste seu comentário ao final do texto, se preferir.

domingo, 5 de agosto de 2012

Principais pontos do edital do TRT 10ª região 2012 - Tecnico Judiciário, Área Administrativa

DADOS GERAIS

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (CESPE)
Jornada de trabalho: máximo de 40 horas semanais
Remuneração inicial: R$ 4.052,46 (na prática, considerando o auxílio-alimentação e o adicional de qualificação (3%): R$ 4.842,82)
Pré-requisito: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio ou curso técnico equivalente, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC)
Número de vagas: 15 (geral) + 1 (PNE) + cadastro reserva
Período de inscrição: das 10h do dia 19/7/2012 às 23h59 do dia 20/8/2012
Duração das provas objetivas e discursiva: 4h30
Data prevista para aplicação das provas: 11/11/2012
Período: vespertino
Prazo de validade do concurso: 2 anos, prorrogável, uma única vez, por igual período


FASES DO CONCURSO

PROVAS OBJETIVAS
- Conhecimentos básicos (50 itens)
- Conhecimentos específicos (70 itens)
Valor das provas objetivas: 120,00 pontos
Critérios de avaliação:
- +1,00 ponto, caso a resposta esteja em concordância com o gabarito
- -1,00 ponto, caso a resposta esteja em discordância com o gabarito
- 0,00 ponto, caso não haja marcação ou haja marcação dupla
Notas de corte:
- 10,00 dos 50,00 pontos da prova de Conhecimentos Básicos
- 21,00 dos 70,00 pontos da prova de Conhecimentos Específicos
- 36,00 dos 120,00 pontos do valor total das provas

PROVA DISCURSIVA
Obs.: Serão corrigidas as provas discursivas dos primeiros 475 classificados nas provas objetivas da lista geral, e dos 25 primeiros da lista de PNE
Valor: 10,00 pontos
Prova: redação de texto dissertativo, de no máximo 30 linhas, relativa aos conhecimentos básicos ou específicos
Nota de corte das provas discursivas: 5,00 pontos

Nota final do concurso: Nota das provas objetivas + Nota da prova discursiva

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

CONHECIMENTOS BÁSICOS
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
- Noções de Legislação
- Noções de Administração
- Atualidades

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
- Noções de Direito Constitucional

- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Administração Pública
- Noções de Administração de Recursos Materiais
- Noções de Orçamento Público

Principais pontos do edital do TRT 10ª região 2012 - Analista Judiciário, Área Judiciária

DADOS GERAIS

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (CESPE)
Jornada de trabalho: máximo de 40 horas semanais
Remuneração inicial: R$ 6.611,39 (na prática, considerando o auxílio-alimentação e o adicional de qualificação (3%): R$ 7.452,42)
Pré-requisito: diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de bacharel em Direito, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC)
Número de vagas: 3 (geral) + cadastro reserva
Período de inscrição: das 10h do dia 19/7/2012 às 23h59 do dia 20/8/2012
Duração das provas objetivas e discursiva: 4h30
Data prevista para aplicação das provas: 11/11/2012
Período: matutino
Prazo de validade do concurso: 2 anos, prorrogável, uma única vez, por igual período


FASES DO CONCURSO

PROVAS OBJETIVAS
- Conhecimentos básicos (50 itens)
- Conhecimentos específicos (70 itens)
Valor das provas objetivas: 120,00 pontos
Critérios de avaliação:
- +1,00 ponto, caso a resposta esteja em concordância com o gabarito
- -1,00 ponto, caso a resposta esteja em discordância com o gabarito
- 0,00 ponto, caso não haja marcação ou haja marcação dupla
Notas de corte:
- 10,00 dos 50,00 pontos da prova de Conhecimentos Básicos
- 21,00 dos 70,00 pontos da prova de Conhecimentos Específicos
- 36,00 dos 120,00 pontos do valor total das provas

PROVA DISCURSIVA
Obs.: Serão corrigidas as provas discursivas dos primeiros 475 classificados nas provas objetivas da lista geral, e dos 25 primeiros da lista de PNE
Valor: 10,00 pontos
Prova: redação de texto dissertativo, de no máximo 30 linhas, relativa aos conhecimentos básicos ou específicos
Nota de corte das provas discursivas: 5,00 pontos


Nota final do concurso: Nota das provas objetivas + Nota da prova discursiva

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

CONHECIMENTOS BÁSICOS
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
- Noções de Legislação

- Noções de Administração
- Atualidades

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
- Direito Constitucional

- Noções de Direito Administrativo
- Direito do Trabalho
- Direito Civil
- Direito Processual Civil
- Direito Processual do Trabalho
- Direito Previdenciário

sexta-feira, 3 de agosto de 2012

Coaching para concursos públicos: Anatel

O edital para o concurso da Anatel foi publicado em 27/6/2012, conforme notícia constante do texto "Anatel lança concurso com 46 vagas de nível médio e superior". A aplicação das provas de Técnico e Analista Administrativos está prevista para 18/11/2012 (domingo), de acordo com o Edital n. 2 - Anatel, de 6/7/2012. Ou seja, faltam 107 dias. O concurso público será executado pelo CESPE/UnB.

Conforme disposto no texto "Principais pontos do Edital da Anatel 2012 - Analista Administrativo", no caso do cargo de Analista Administrativo, a prova será composta de 2 etapas (1ª etapa: provas objetivas e discursivas + avaliação de títulos; 2ª etapa: curso de formação profissional). Serão aprovados os 18  primeiros candidatos classificados (16 geral + 2 PNE), sendo 4 vagas (geral) para provimento imediato.

Já para o cargo de Técnico Administrativo, a avaliação se dará apenas pela aplicação de provas objetivas. São 42 vagas para provimento imediato (39 geral + 3 PNE).

Há um prazo razoável para que sejam traçadas estratégias de estudo que visem à aprovação. Por meio dos serviços de coaching, pretendo ajudá-los nessa empreitada. Ressalto que as remunerações iniciais dos cargos de Analista e Técnico são, respectivamente, R$ 9.263,20 e R$ 4.760,18.

A quem interessar, favor ler o texto "Coaching para concursos públicos" para obter informações gerais. Entre em contato por intermédio do e-mail contato@marcelohirosse.com.br ou poste seu comentário ao final do texto, se preferir.